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深化城市改革“一改四化”

時間:
2017-10-13 10:00
嘉賓:
劉興華 【市城管局黨組書記、局長】
簡介:
城市管理工作只有起點,沒有終點,只有更好,沒有最好。常德市城市管理和行政執(zhí)法局積極探索,通過理念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理模式創(chuàng)新,破除陳舊的城管觀念和思維,建立科學(xué)智慧的現(xiàn)代城市管理體制,全面提高城市管理水平,提升城市綜合競爭力,為實施“開放強市、產(chǎn)業(yè)立市”發(fā)展戰(zhàn)略注入新的城市活力。
  • 劉興華

    姓名 劉興華

    職位 市城管局黨組書記、局長
    簡介 劉興華,男,漢族,1964年元月16日出生,安鄉(xiāng)縣人,大學(xué)文化程度。1984年7月參加工作,1986年7月入黨。 主要工作經(jīng)歷: 1981年9月-1984年7月 常德師專數(shù)學(xué)系學(xué)生 1984年7月-1988年10月 常德軍分區(qū)政治部干部科正排職、副連職干事 1988年10月-1988年12月 常德市物價局農(nóng)調(diào)隊干部 1988年12月-2002年10月 常德市委組織部青年科干部、副科級組織員,企業(yè)科副科長、正科級組織員、科長,其間1995年11月至1996年11月掛職任臨澧四新崗鎮(zhèn)黨委副書記兼工作隊隊長 2002年10月-2007年9月 中共漢壽縣委常委、縣委組織部部長 2007年9月-2008年3月 中共漢壽縣委常委、縣紀(jì)委書記 2008年3月-2015年4月 常德市公用事業(yè)管理局黨組書記、局長 2015年4月-至今 常德市城市管理和行政執(zhí)法局黨組書記、局長
  • 網(wǎng)友: 麻老虎
        
    城管部門將從哪些方面改善民生、改善人居環(huán)境?
  • 網(wǎng)友: 魚魚
        
    “四個城管”的具體內(nèi)容是什么?
  • 網(wǎng)友: 小胡
        
    “一改四化”采取了哪些措施?
  • 主持人:

            摘要:城市管理工作只有起點,沒有終點,只有更好,沒有最好。常德市城市管理和行政執(zhí)法局積極探索,通過理念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理模式創(chuàng)新,破除陳舊的城管觀念和思維,建立科學(xué)智慧的現(xiàn)代城市管理體制,全面提高城市管理水平,提升城市綜合競爭力,為實施“開放強市、產(chǎn)業(yè)立市”發(fā)展戰(zhàn)略注入新的城市活力。 

            主持人: 各位觀眾,各位網(wǎng)友朋友,大家好!在新常德新創(chuàng)業(yè)的宏偉征程中,市委、市政府旗幟鮮明地提出了以改革城市管理體制為主要內(nèi)容的“一改四化”,形成了一套最有效最科學(xué)的管理辦法,調(diào)動了城市的每一個細胞單元參與到城市管理中來。今天,我們邀請到了常德市城市管理和行政執(zhí)法局黨組書記、局長劉興華同志做客嘉賓訪談,與大家一起交流深化城市管理“一改四化”方面的話題。 

            劉:主持人好,各位網(wǎng)友大家好!非常高興有機會與大家一起探討交流。 

            主持人:近年來,城管部門在深入推進城市管理“一改四化”進程中,采取了哪些措施?取得了哪些成效? 

            劉:城市管理的最終目的是讓管理成果最大限度惠及于民,城管部門就好比一個家庭的“保姆”,是城市的“大管家”。近年來,市城管執(zhí)法局一班人在市委市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,深化城市管理“一改四化”,通過發(fā)揮“抓統(tǒng)籌、訂標(biāo)準(zhǔn)、搞考核”的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用,有力推進了運營市場化、管理網(wǎng)格化、作業(yè)精細化和考核標(biāo)準(zhǔn)化。2014年9月,按照“重心下移、屬地管理”的原則調(diào)整了市、區(qū)城市管理的職權(quán)和事權(quán),將城市管理行政執(zhí)法、城區(qū)渣土管理、控違拆違管理、環(huán)境衛(wèi)生清掃保潔和環(huán)衛(wèi)設(shè)施維護等職能按照屬地管理原則下放各區(qū),逐步形成了“宏觀統(tǒng)籌以市為主、組織實施以區(qū)為主、市民動員以街道社區(qū)為主”的城市管理新格局。一是運營市場化經(jīng)濟高效。逐步在“四區(qū)”引入清掃保潔市場化機制,“牛皮癬”小廣告清理、生活垃圾無害化處理也實行了市場化運營,市城區(qū)燈飾維護也將引入專業(yè)的管理公司,實施市場化運作。二是管理網(wǎng)格化智能便捷。智慧城管系統(tǒng)采取“兩級監(jiān)督、兩級指揮”的管理模式,將市容市貌、環(huán)境衛(wèi)生、城管執(zhí)法、工地管理、市政管理、園林綠化等與城市管理相關(guān)的活動全部整合到管理平臺上。依托12319服務(wù)平臺,開發(fā)并整合短信、微信、市民通等公眾參與城市管理的渠道,實現(xiàn)了多樣化服務(wù)。三是作業(yè)精細化提質(zhì)增效。對城區(qū)街道實行“人機結(jié)合”清洗保潔滾動作業(yè)機制,建立普掃、機洗、機掃、動態(tài)保潔、督導(dǎo)巡查“五位一體”和定時、定量、定人、定點、定車“五定”的精細化保潔制度,確保了市城區(qū)主次干道全時段、全天候清掃保潔,各類標(biāo)志標(biāo)線現(xiàn)本色,城市街道整潔如新。四是考核標(biāo)準(zhǔn)化高位權(quán)威。建立了日檢查、周反饋、月評比、季講評、年總結(jié)的城市管理考評體系,充分發(fā)揮考核考評鏡子、鞭子、票子、面子、帽子“五子登科”的作用。將城市管理考評考核的外延向市直單位和區(qū)縣市以及重點鎮(zhèn)延伸,“大城管”的管理格局正逐步建立。 

            主持人:我們知道,新的城管體制改革正在進行之中,劉局長能不能給我們介紹一下這方面的情況? 

            劉:按照國務(wù)院和省委先后發(fā)布的中發(fā)〔2015〕37號和湘發(fā)〔2016〕30號文件精神,實施“三位一體”改革,2017年年底完成市、縣政府城市管理領(lǐng)域的機構(gòu)綜合設(shè)置;到2020年,城市管理法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)體系基本完善,執(zhí)法體制基本理順,機構(gòu)和隊伍建設(shè)明顯加強,保障機制初步完善,現(xiàn)代城市治理體系初步形成。當(dāng)前我們一是要進一步明晰市區(qū)兩級城市管理部門職能職責(zé)。將城市管理的職能職責(zé)進一步下沉,發(fā)揮街道、社區(qū)在城市管理中激發(fā)市民參與、化解社會矛盾、解決有關(guān)問題的作用,樹立市級指揮權(quán)威,實施高位監(jiān)督。二是要發(fā)揮城管委的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用,構(gòu)建“大城管”格局。加強部門協(xié)同和執(zhí)法保障,市城管委作為高位協(xié)調(diào)、統(tǒng)一高效的城市管理長效機制作用,落實市級領(lǐng)導(dǎo)講評制度,樹立考評考核權(quán)威;強化城市管理部門信息互通、資源共享、協(xié)調(diào)聯(lián)動的工作機制。三是要推動內(nèi)部改革。圍繞推進“四個城管”建設(shè),進一步解放思想,在城管系統(tǒng)內(nèi)部深化改革,在工作中激發(fā)凝聚力和創(chuàng)造力,不斷向改革要動力,要生產(chǎn)力,要成效。 

            主持人:剛才,聽您提到“四個城管”建設(shè),我們想了解一下“四個城管”的具體內(nèi)容是什么?又是如何推進的呢? 

            劉:推進素質(zhì)城管、現(xiàn)代城管、法治城管、人文城管“四個城管”建設(shè),是城市管理“一改四化”繼續(xù)深化的重要舉措,是落實“一改四化”的具體行動。一是抓素質(zhì)城管,著力提升工作能力。對機關(guān)科級領(lǐng)導(dǎo)崗位實行全免全推,激發(fā)了干部職工工作熱情;開展“四講四有”專題學(xué)習(xí),提高了干部職工的政治意識、紀(jì)律意識、理論素養(yǎng)。聘請了24名社會監(jiān)督員,對公共政策、重大民生項目以及執(zhí)法行動、考評工作進行監(jiān)督,保障工作的公正透明和廉潔高效。二是抓現(xiàn)代城管,努力爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。將原有渣土車升級為新型智能環(huán)保渣土運輸車輛,實行渣土公司托管聯(lián)營機制,建設(shè)了渣土管理監(jiān)控平臺。重點實施穿紫河流域、白馬湖公園聲光電項目和環(huán)柳葉湖亮化加強三大亮化項目。圓滿完成城市家具和重塑臨街建筑物工作,市容面貌煥然一新。對戶外廣告設(shè)置的申請、審批、建設(shè)、管理進一步規(guī)范。投資2201萬元對公共自行車租賃系統(tǒng)進行升級改造,市民通過手機掃描鎖車柱上的二維碼,可使用支付寶、微信和公共自行車系統(tǒng)APP租借車輛。三是抓法治城管,努力提升標(biāo)準(zhǔn)化法制化工作水平。力爭將《常德市城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》列為立法調(diào)研項目。組織開展全市城管法律知識競賽和城管執(zhí)法案卷交叉評議活動,達到了相互學(xué)習(xí)、共同提高的目的。四是抓人文城管,努力增強社會各界對城市管理工作的認同感和參與度。深入開展城管“三進”(進學(xué)校、進社區(qū)、進志愿組織)活動。在武陵區(qū)濱湖小學(xué)和市第十一中學(xué)開展了城市管理知識進課堂和城市管理知識有獎?wù)魑幕顒?;與紫橋社區(qū)黨員志愿者開展了社區(qū)美化行動,實現(xiàn)社區(qū)黨員與城管互動;聯(lián)合高職院志愿者在武陵閣商業(yè)步行城開展城市管理志愿服務(wù)活動,提高了廣大市民的城市意識、文明意識、參與意識。 

            主持人:改善和服務(wù)民生是城市管理和行政執(zhí)法工作的出發(fā)點和落腳點。今年,城管部門將從哪些方面改善民生、改善人居環(huán)境? 

            劉:人居環(huán)境是市民群眾最直接、最感性的民生需求。今年,我們把著力解決市民群眾比較關(guān)注的城市管理問題作為改善民生的重點工作來抓,重點辦好三件實事。一是抓好城鄉(xiāng)垃圾一體化工作。成立常德市城鄉(xiāng)垃圾一體化工作領(lǐng)導(dǎo)小組,實地開展督查調(diào)研,我們先后多次前往漢壽、澧縣調(diào)研農(nóng)村生活垃圾一體化工作,查看相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)垃圾填埋場、垃圾中轉(zhuǎn)站及垃圾焚燒發(fā)電廠工程建設(shè)情況,堅決完成中央環(huán)保督察整改問題,落實湖南省關(guān)于農(nóng)村垃圾整治工作各項考核任務(wù)。二是全面推開三大專項整治行動。人行道“清爽”行動著力解決各類違規(guī)設(shè)置的報刊亭、“兩車”停放無序、未審批的各類燈箱和廣告牌、各類條幅和占道促銷、環(huán)衛(wèi)設(shè)施不規(guī)范、私自設(shè)置停車位和各種設(shè)置障礙物等八大類問題。在環(huán)境衛(wèi)生方面開展“三無一沖洗”行動,力爭達到城鄉(xiāng)結(jié)合部無傾倒垃圾、敞開式小區(qū)無堆放垃圾、主次干道無拋撒垃圾的目標(biāo),并做到主次干道、人行道實行定時沖洗。開展建筑垃圾清理整治行動,整頓渣土消納秩序,最終達到徹底根治目前一城“四區(qū)”無正規(guī)消納場及基層組織、個人私設(shè)消納場亂傾倒建筑垃圾行為的目的。三是大力推進公共停車場建設(shè)工作。建立工作聯(lián)動機制,我局定期協(xié)調(diào)和調(diào)度日常事務(wù),各相關(guān)部門積極配合。制定了停車場建設(shè)工作落實的時間進度表,組織了對市政府院內(nèi)停車場設(shè)計方案的審議。 

            主持人:剛才,聽了劉局長對我市城市管理工作的介紹,我們深感城市管理工作面廣、線長,城管部門作了大量艱辛地工作,今后城管部門將如何履行好自己的職責(zé)? 

            劉:城市管理從無到有、從弱到強,城市管理在城市生活中的地位越來越重要。對城市管理要求不僅僅是街道掃干凈了、市容整潔了,而是對城市的“凈化、綠化、亮化、美化、智慧化、有序化”等常態(tài)長效有了更高的要求,城市管理的外延在不斷延伸。粗放型城市管理方式已經(jīng)不能適應(yīng)社會發(fā)展的需要,城市管理的新內(nèi)涵要求我們,要進一步提升城市精細化管理水平,逐步形成以“細致、深入、規(guī)范、常態(tài)”為內(nèi)涵的城市管理模式,要進一步提高城市管理和公共服務(wù)水平。我們深感責(zé)任重大,我們也有決心、有信心在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更扎實的工作、更有力的舉措,為加快推進“新常德新創(chuàng)業(yè)”作出新的貢獻。 最后,真誠地歡迎廣大市民、網(wǎng)民朋友對我們的工作提出寶貴的意見或建議,也誠懇地希望大家能夠給予城管工作更多的理解、支持和參與。謝謝大家!


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